大塚家具 アウトレット

大塚家具の採用情報を紹介します。
IDC大塚家具に採用されたら、職務内容は、
原則として、ショールームかサービスセンター
（物流センター）に配属されます。
また、採用されて将来的には、業務の必要性や
社員の適性や希望により、配属が決定されています。

また,例えば横浜アウトレットで採用されても、
有明ショールームへ転勤になったり
業務の変更もありえます。
採用されたら、家具・インテリアの販売、
それに関わる各種業務に携わることになります。

採用後の業務は、ショールーム、アウトレット、
商品管理、受付、総務、コンセプトショップでの
企画運営業務、コンサルティング営業、本社、
法人営業、建装業務、サービスセンターでの物流、
メンテナンス業務などがあります。　
現在募集中の採用の応募資格は、2008年4月〜2009年3月に
短大・専門学校以上を卒業予定の学生です。
また、採用されて入社時に事業所まで
通勤可能な地区に住んでいる予定であることが条件です。
ちなみに、社宅や住宅手当はありません。

雇用形態は正社員として採用されます。
採用募集している地区は、関東、東北、中部、近畿で、
配属に関しては、それらの地区から
それぞれの希望を聞いています。
現在、九州地区での正社員の採用募集はありません。

IDC大塚家具の事業所は、関東地区は、有明本社、
新宿、春日部、所沢、幕張、多摩、日本橋、
表参道、青海、横浜みなとみらい、横浜（鶴見）に
あります。
東北には、郡山と仙台（09年オープン予定）にあります。
中部の事業所は、名古屋栄、名古屋星崎、
近畿が梅田、淀屋橋、大阪南港、神戸、大阪港、
九州には福岡、小倉の2つがあります。

採用後の勤務時間は、ショールームが、10：15〜19：15、
本社の法人営業部、建装部が、9：00〜18：00、
サービスセンターが8：45〜17：45となっています。

採用されてすぐの給与は、2007年4月新卒入社者
初任給基準内実績からいうと、4大卒が、207,000円、
短大・専門学校卒が195,000円です。
基準内賃金の内訳は、職務職能給、年齢給、生涯設計給付金、
調整・資格・役職・家族手当があります。
ちなみに、生涯設計給付金は正社員で採用されても、
試用期間が終わってから、支給を開始されます。
また、通勤手当は在来線使用に限って、
全額が支給されます。また、車通勤は原則として不可です。

IDC大塚家具の選考方法は、書類選考と筆記試験、面接が
あります。 正社員に採用された方の入社予定時期は、
2009年4月1日からとなっています。
採用された正社員の休日や休暇は、会社暦による
週休2日（月8〜10日）と夏季・年末年始・有給・
特別休暇があります。
採用されると、昇給は、年1回で、賞与は年2回あります。

保険は、健康保険、雇用保険、労災保険、
厚生年金・厚生年金基金があり、
さらに、IDC大塚家具には、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、
従業員持株制度、再雇用制度、生涯設計給付金制度などが
あります。
また、正社員に採用されたら、関東百貨店健康保険組合指定保養所と
東京都家具厚生年金基金指定保養所の施設が利用できます。　

近年の採用実績は、2008年4月入社予定が、約160名で、
2007年の4月実績が128名、2006年が124名、
2005年が100名となっています。
ショールームは、採用後の職場の雰囲気を自分の目で
確認できる場所なので、一度、展示場へも足を運んで
みてください。
土日祝日は大変混雑しているので、
平日に来館したほうが、店員さんの話などじっくり
聞けると思います。

（IDC大塚家具 採用）　　 　　 　 　
連絡先：人事部人事課
TEL:03-5530-5511（平日9：00〜18：00）　
住所：〒135-8071　東京都江東区有明3-1 ＴＦＴビル東館